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林业部门缺乏年轻参与者，退休后将缺乏新的劳动力顶替

木材行业资讯 来源：木头云 2023-02-15 · 1377 浏览

        一项新的研究表明，北美林业正有着很大一部分劳动力将要退休，而没有新的劳动力替代。

       据安大略省自然资源和林业部称，该部门正在经历劳动力和技能短缺，使其无法充分发挥其经济潜力。如果不加以控制，这种短缺可能会在未来几年对安大略省数百个以林业生产的社区经济造成负面影响。

     “林业部门面临着各种角色的劳动力短缺，预计这些短缺将在未来5到10年内增加，”安大略省工业协会主席Ian Dunn说。在他看来，对林业行业的误解妨碍了年轻人考虑从事这项行业。

    “虽然林业部门已经成为当今许多社区不可或缺的一部分。但随着可持续生产的森林产品进一步被认为是应该气候变化的工具，林业行业在未来几年将变得更加重要，”安大略省注册专业林务员和森林首席执行官Rob Keen说道。

      因此，为解决这个问题，安大略省森林致力于创建、保护和维护森林和草原栖息地的领先机构，进行安大略省就业研究项目，该研究项目部分由加拿大和安大略省政府资助。

      据了解，该研究项目有两个目标，首先是对职位空缺以及填补这些空缺所需的相关培训和教育要求有详细了解；其次是为青年和土著青年等对林业和林业部门作为潜在就业领域的看法提供重要见解。

      根据这项研究，为有效地与其他行业竞争并吸引和留住能够持续增长的劳动力，林业部门需要提高年轻人的认识和参与度。